3º Princípio:” A formação é sempre um processo de mudança institucional, devendo, por isso estar intimamente articulada com as instituições onde os formandos exercem a sua actividade profissional.” A consecução deste objectivo apela a “a uma grande implicação das instituições”, à celebração de um “contrato de formação, formandos e instituições) ” e à adopção de “uma estratégia de formação em alternância, que viabilize uma ligação estrutural entre os espaços de formação e de trabalho”;
CANÁRIO, Rui, Educação de Adultos, Um campo e uma Problemática, EDUCA
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